Agent de Maîtrise Production H/F
Agent de Maîtrise Production (H/F)
VOUS NOUS CONNAISSEZ DÉJA, C'EST SÛR
Vous avez déjà consommé nos produits (peut-être) sans le savoir !
Bel est un acteur majeur de l’alimentation à travers des portions de bien manger laitières, fruitières ou végétales, et l’un des leaders mondiaux du secteur des fromages de marque. Son portefeuille de produits différenciés et d’envergure internationale tels que La Vache qui rit®, Kiri®, Babybel®, Boursin®, Nurishh®, Pom’Potes® ou GoGo squeeZ®, ainsi qu’une trentaine d’autres marques locales, lui ont permis de réaliser en 2022 un chiffre d’affaires de 3,6 milliards d’euros.
11 800 collaborateurs répartis dans près d’une soixantaine de filiales dans le monde contribuent à déployer la mission du Groupe : offrir une alimentation plus saine et responsable pour tous. Ses produits sont élaborés dans 29 sites de production et distribués dans plus de 120 pays.
#IWorkForAllForGood
Site industriel historique et de référence du Babybel®, Evron dispose d’une riche histoire. Lancée en France en 1952, Babybel® casse les codes traditionnels du fromage et sa manière de le consommer grâce à son étonnante cire rouge. En 1977, le Babybel voit le jour et offre aux consommateurs le goût unique de Babybel® mais en version miniature et individuelle. Le site d’Evron produit aujourd’hui plus de 26 000 tonnes de Babybel® et comporte plus de 620 collaborateurs.
LIEU ET DATE
Rejoignez notre site de production de Bel Évron (53600).
Contrat en CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible
Horaires : 3x8 sur 5 jours ou équipe week-end
Statut : Agent de maîtrise
PRINCIPALES MISSIONS
Au sein du service Fabrication, vous serez directement rattaché(e) au Responsable Fabrication du site. Acteur clé du processus de production, vous garantirez le bon fonctionnement de l’atelier en alliant sécurité, performance et amélioration continue.
• Planification et optimisation : Vous anticipez et planifiez les moyens et ressources nécessaires pour atteindre les objectifs de production.
• Suivi des opérations : Vous veillez au bon déroulement des phases de production et de nettoyage, en intégrant les exigences liées à la sécurité, la qualité, et l’environnement.
• Maintenance proactive : En cas de besoin, vous ajustez le programme de production ou initiez des actions correctives de maintenance afin d’assurer la continuité des opérations.
• Amélioration continue : Vous identifiez les dysfonctionnements, proposez des actions d’amélioration, et assurez leur mise en œuvre tout en garantissant une communication efficace au sein des équipes.
• Leadership et gestion d’équipe : Vous animez et fédérez votre équipe en favorisant un climat de travail positif et en gérant les situations conflictuelles ou les irritants potentiels.
• Développement des compétences : Vous contribuez à la montée en compétences des équipes via les formations et des entretiens professionnels.
PROFIL
• Issu(e) d’une formation en technologie fromagère (ENIL), laitière ou agroalimentaire, vous avez une bonne maîtrise des procédés industriels et des exigences liées à la production.
• Vous justifiez d’une expérience réussie dans la gestion d’équipes et la gestion de production.
• Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez des compétences en méthodes d’amélioration continue.
• Diplomate et à l’écoute, vous avez un excellent sens de la communication, indispensable pour accompagner le changement et animer des réunions.
• Votre autonomie et votre rigueur vous permettent de gérer efficacement les priorités et de prendre des décisions rapides et éclairées.
• Vous avez un goût prononcé pour les actions opérationnelles et le travail d’équipe sur le terrain.
Alors n'attendez plus et adressez-nous votre candidature nous l’étudierons avec attention.
RÉMUNÉRATION
En fonction du profil
CONTACT
Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à postuler sur le site carrière du groupe BEL jobs.groupe-bel.com à l’adresse recrutement-belevron@groupe-bel.com.
Dans le cadre de sa politique sociale, le Groupe Bel est ouvert à toutes les compétences et s’engage à mener une politique handicap volontaire et durable