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Pays:  France
Ville:  Vendome
Filière métier:  Recherche Innovation Développement
Type de contrat:  CDI
Référence:  45144

Development Portfolio Manager (H/F)

 

Research, Innovation & Development Team

 VQR Naturalité & Snacking

 

 

ENTREPRISE 

For All. For Good, notre signature d’entreprise, traduit l’engagement de Bel pour une alimentation plus saine et responsable pour tous. Cette mission mobilise chaque jour 12 600 collaborateurs dans plus de 30 pays pour construire un modèle d’entreprise responsable et rentable. 

Universelles et positives, nos marques - La Vache qui rit®, Kiri®, Mini Babybel®, Boursin® – se réinventent constamment pour proposer à tous les consommateurs des produits de snacking laitier et fruitier sains et responsables.  

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dotée de marques fortes, qui place le consommateur et la responsabilité au cœur de ses décisions ? Bel est fait pour vous !  

Vous êtes audacieux, pragmatique et déterminé ? Vous souhaitez contribuer à la transformation d’un groupe agroalimentaire international ? Alors venez mesurer l’impact de votre talent et de votre énergie sur la réalisation d’un projet d’entreprise ambitieux et durable !  #IWorkForAllForGood 

 

Dans le cadre de sa politique sociale, le Groupe Bel est ouvert à toutes les compétences et s’engage à mener une politique handicap volontaire et durable.

 

 

LIEU ET DATE 

CDI à pourvoir à partir de Février 2022.

Poste basé au sein de l’équipe Vache Qui Rit Naturalité & Snacking (Recherche Innovation et Développement).

Localisation à déterminer.

 

PRINCIPALES MISSIONS / RESPONSABILITES

Dans le cadre d’un remplacement au sein de l’équipe de développement Vache Qui Rit (VQR), nous recherchons, un(e) Development Portfolio Manager Process/Product (H/F).

 

Sous la responsabilité du Development Platform Manager VQR Naturalité & Snacking, le Development Portfolio Manager (H/F) sera en charge, au niveau de l'usine, du développement de l'ensemble du portefeuille de projets d'innovation, de rénovation et de réduction des coûts sur les usines de Michalovce en Slovaquie et de Zeletava en République Tchèque, afin de réaliser les projets de développement dans les délais impartis.

 

Ses missions :

  • Au niveau de l'usine, gestion des priorités du portefeuille et responsable des projets de réduction des coûts de rénovation de l'innovation (pouvant être liés au processus du produit), et des projets de sous-traitance. Pipeline d'innovation pour les Marques dans un délai de 3 ans. (Prendre en compte les besoins des utilisateurs, l'absence d'additif, la liste restreinte d'ingrédients, la transparence, l'impact environnemental...). Point de contact unique RID au niveau de l'usine.
  • Aligner les priorités entre les plateformes au niveau des usines. En charge des projets pour les marques locales et les marques distributeurs. Coordonner toutes les demandes de faisabilité.
  • S'assurer que la plateforme de développement suit les directives des programmes CSR et Nutri+.
  • Assurer la méthodologie et le REX du projet et s'assurer de livrer les projets de développement au bon niveau de qualité, OTIF et meilleur TTM.
  • Travailler en collaboration avec le technologue de l'usine et les membres de l'équipe ainsi que les ressources techniques pour le projet.
  • Assurer la cohérence des formules et des processus, assurer la transformation des processus de produits et être un membre clé du plan directeur industriel.
  • Participer aux réunions BRAND CODEV + PLANT Dev du pays.

 

Activités de gestion / coordination, le cas échéant

  • Assurer le coaching technique au sein de l'équipe de projet pour développer les personnes plus juniors.
  • Principales parties prenantes : Marketing central et local, responsable de la plate-forme de développement, technologue d'usine, directeur d'usine, coordinateurs.

 

Indicateurs clés de performance et impact sur les résultats (qualitatifs et quantitatifs)

  • Lancement du produit, du processus et du paquet OTIF et au bon niveau de qualité
  • Excellence de la gestion de projet : passage des différentes étapes : exploration, développement, mise en œuvre, lancement sur le marché et amélioration, utilisation de l'O2T pour chaque projet.
  • Gestion des risques
  • Amélioration du TTM
  • Nombre d'opportunités identifiées à l'intérieur et/ou à l'extérieur du BEL

 

PROFIL  

Ingénieur(e) spécialisé(e) en agroalimentaire, procédés ou gestion de projets industriels, Laitière ou équivalente (Bac +5), vous bénéficiez idéalement d’une expérience de 5 ans dans le domaine agro-alimentaire, dans le développement de produits, de processus ou d'emballages.

 

Vous avez l’expertise et le savoir-faire du développement de recette et/ou de procédés de la phase d’exploration à la mise en production. Des déplacements à l’étranger seront à prévoir.

 

Compétences requises pour occuper le poste :

  • Processus technique du produit : connaissance du processus de fabrication du fromage
  • Savoir-faire technique de l'exploration à la production (produit, processus et emballage).
  • Capacité à conduire la transformation, la réduction du TTM, l'innovation de rupture et la collaboration en lien avec le nouveau modèle d'entreprise et les partenaires.
  • Connexion à l'écosystème externe et à l'environnement interne

 

Compétences spécifiques requises :

  • Bonne gestion de projet
  • Gestion du changement, capable de remettre en question le statu quo (agent de changement)
  • Orienté vers la résolution de problèmes (curiosité et proactivité)
  • Orienté business, résultats et utilisateur
  • Compétences en communication et en matière de collaboration à l'extérieur et à l'intérieur de Bel
  • Autonomie, esprit de synthèse et esprit d'équipe
  • Maitrise de l’anglais écrit et parlé, et du français

 

 

CONTACT

Si ce poste vous intéresse, nous vous invitons à cliquer dès à présent sur le bouton « Postuler ». L'équipe recrutement prendra alors très prochainement contact avec vous.